Директор — теж найманий працівник — на нього поширюється законодавство про працю. Однак укласти трудовий договір із керівником так само, як з іншими працівниками, не вийде — є тонкощі, які треба відбити в кадрових документах.
Прийняття
Оформлюйте прийняття директора наказом. За бажанням директора внесіть запис до трудової книжки.
Текст наказу залежить від того, яким способом директор заступає на посаду:
- прийняття;
- призначення;
- обрання.
Який спосіб застосовувати, визначають законодавство та статут.
Господарський кодекс України (ГК) скеровує, що призначає чи обирає керівника підприємства власник:
Щоб керувати господарською діяльністю підприємства, власник (власники) безпосередньо або через уповноважені органи чи наглядова рада такого підприємства (якщо її створювали) призначає (обирає) керівника підприємства, який є підзвітним власнику, його уповноваженому органу чи наглядовій раді (ч. 3 ст. 65 ГК). |
Директор — особа, яка здійснює повноваження одноосібного виконавчого органу під...