Як оплачувати роботу працівників держустанов в умовах воєнного стану

Усі оновлення
15 лютого 2023 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Олена Петровська
провідний експерт з трудового законодавства Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

НАДС та Мінекономіки підготували роз’яснення щодо оплати праці працівників державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій, що фінансуються або дотуються з бюджету, в умовах воєнного стану (лист НАДС та Мінекономіки від 10.03.2022 № 4706-06/9551, № 1247/92.2-22-03).

Як оплачувати роботу в штатному режимі або дистанційну

Якщо працівники можуть виконувати завдання в штатному режимі або за межами робочого приміщення, адміністративної будівлі (дистанційно), оплату праці здійснюють у повному обсязі відповідно до законодавства.

Порядок і підстави дистанційної роботи передбачено законодавством про працю та законодавством із питань державної служби.

Дистанційна робота — це така форма організації праці, за якої працівник виконує роботу поза робочими приміщеннями чи територією роботодавця, в будь-якому місці за своїм вибором, використовуючи інформаційно-комунікаційні технології (ст. 60-2 КЗпП). Дистанційну роботу можна запровадити наказом (розпорядже...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search