Чи укладати контракт із керівником державного (комунального) закладу культури

Усі оновлення
24 лютого 2023 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ольга Догадіна
керівник експертної групи Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Особливості трудових відносин та працевлаштування в закладах культури унормовує стаття 21 Закону України «Про культуру» від 14.12.2010 № 2778-VI (далі — Закон про культуру).

Керівників державних та комунальних закладів культури призначають на посаду шляхом укладення з ними контракту строком на п’ять років за результатами конкурсу (ч. 1 ст. 21 Закону про культуру).

Норма частини 1 статті 21 Закону про культуру не містить виключень, коли з керівником закладу культури контракт не укладають.

Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо запровадження контрактної форми роботи у сфері культури та конкурсної процедури призначення керівників державних та комунальних закладів культури» від 28.01.2016 № 955-VIII (далі — Закон № 995) вніс зміни до Закону про культуру. Закон № 955 оновив вимоги до керівника державного чи комунального закладу культури:

  • порядок його конкурсного добору;
  • склад, порядок формування та повноваження конкурсної комісії;
  • механізм подання докуме...
add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search