ПРОБЛЕМА
В адміністративно-господарському відділі райдержадміністрації є такі посади: начальник відділу (вакантна), заступник начальника відділу, два спеціаліста. Заступник начальника відділу йде у щорічну відпустку. Чи можна покласти на спеціаліста відділу виконання обов’язків заступника начальника відділу на період його відпустки? Якщо можна, то чи необхідно доплачувати різницю в посадових окладах спеціаліста відділу та заступника начальника відділу?
РІШЕННЯ
Законодавство не забороняє покладати на спеціаліста відділу обов’язки заступника начальника відділу на період щорічної відпустки останнього.
Виконання службових обов’язків за більш відповідальною посадою тимчасово відсутнього працівника, коли це пов’язане з розпорядчими функціями, працівником, який працює в тій же установі, організації, є тимчасовим замісництвом. На цьому наголошувало Міністерство праці та соціальної політики України в листі від 19.04.2011 № 126/06/186-11 .
Згідно з пунктом 1 Роз’яснення Держкомпраці СРСР і Секре...
