ПРОБЛЕМА
Працівник бюджетної організації за наказом керівника виїхав у відрядження увечері, після закінчення робочого дня. Із відрядження він повернувся зранку і одразу ж прийшов працювати на своє робоче місце. Чи повинен бухгалтер, окрім витрат на проїзд, виплачувати цьому працівнику добові за дні виїзду та повернення із відрядження, якщо у ці дні він був на роботі?
РІШЕННЯ
Так, повинен. Пояснимо чому.
Поїздка працівника за розпорядженням керівника бюджетного підприємства, установи, організації (далі — організація) на певний строк до іншого населеного пункту для виконання службового доручення поза місцем його постійної роботи є службовим відрядженням (п. 1 розд. I Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон , затвердженої наказом Міністерства фінансів України від 13.03.1998 № 59; далі — Інструкція № 59).
Стаття 121 Кодексу законів про працю України установлює право працівників на відшкодування витрат та одержання інших компенсацій у зв’язку зі службовими відряджен...
