Так, якщо це не бюджетна установа.
Підприємства, штатний розпис яких не передбачає посаду касира, можуть покласти його обов’язки на бухгалтера чи іншого працівника (абз. 5 п. 45 розд. IV Положення про ведення касових операцій у національній валюті в Україні, затвердженого постановою Правління НБУ від 29.12.2017 № 148). Натомість головбух бюджетної установи або особа, яка його заміщує, не може отримувати безпосередньо за чеками та іншими документами готівкові кошти і товарно-матеріальні цінності (п. 15 Типового положення про бухгалтерську службу бюджетної установи, затвердженого постановою КМУ від 26.01.2011 № 59).
Водночас головбух контролює роботу касира, зокрема, чи правильно він:
- веде касову книгу;
- підписує документи на приймання і видавання готівки;
- підписує виправлення у касовій книзі тощо.
Тож, якщо головбух виконуватиме роботу касира, зростає ймовірність конфлікту інтересів та помилок. Якщо йдеться про небюджетну установу, конкретне рішення ухвалює роботодавець.
Із консультаці...
