ПРОБЛЕМА
Працівниця була відсутня на роботі протягом робочого дня. Наступного дня принесла довідку, що відвідувала лікаря разом з дитиною. Що ставити у табелі обліку використання робочого часу? Керівник вважає, що ця відсутність була обумовлена поважною причиною, утім, оплачувати цей день (у нас почасова оплата) не вважає за потрібне. Як це оформити?
РІШЕННЯ
У табелі слід проставити відмітку «НН», оплачувати такий день не потрібно.
Чому так?
Порядок оплати тимчасової непрацездатності визначено Законом України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV (далі — Закон № 1105) та постановою Кабінету Міністрів України «Про затвердження Порядку оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, не пов’язаної з нещасним випадком на виробництві, за рахунок коштів роботодавця» від 26.06.2015 № 440 (далі — Постанова № 440).
Пунктом 1 статті 31 Закону № 1105 та пунктом 3 Постанови № 440 визначено, що підставою для призн...
