Що робити, якщо підприємство перевищило ліміт заброньованих

Військовий облік, служба, бронювання
сьогодні
|
1 хвилину Читати
user icon
Олена Петровська
провідний експерт з трудового законодавства Експертус Кадри, Київ

Узгодьте кількість заброньованих працівників із лімітом на бронювання по підприємству.

Керівники критично важливих підприємств для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань і функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення зобов’язані вживати заходів, щоб не перевищувати обмеження щодо кількості заброньованих працівників (п. 9-2 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76; далі — Порядок № 76).

Законодавство  зобов’язує постійно контролювати ліміт та дотримувати визначеного співвідношення кількості заброньованих до загальної кількості військовозобов’язаних протягом усього періоду їх бронювання. 

 Роботодавець не має права відмовити працівнику у звільненні навіть через потребу дотримувати обмежень щодо кількості заброньованих. Якщо ліміт перевищили:

  • збільшіть загальну кількість військовозобов’язаних за рахунок нових працівників на заміну тим, що звільнились;
  • зменшіть кількість ...