Як встановити відпустку колективним договором

Відпустки
15 травня 2022 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ірина Житкова
продуктовий директор Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Види відпусток визначає стаття 4 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР (далі — Закон про відпустки). Колективний договір, угода і трудовий договір можуть установлювати працівникам інші види відпусток (ч. 2 ст. 4 Закону про відпустки).

Які підприємства можуть встановити

Чи можуть бюджетні установи установлювати в колдоговорі додаткові оплачувані відпустки, не передбачені законодавством

Підприємства, що не утримуються за рахунок бюджетних коштів, можуть встановлювати в колективному договорі додаткові оплачувані відпустки, не передбачені законодавством (далі — відпустка за колдоговором).

Бюджетні заклади, установи, організації (далі — організації) обмежені в такому праві. Вони можуть установлювати в колективному договорі додаткові оплачувані відпустки тільки в межах бюджетних асигнувань та інших додаткових джерел (ст. 23 Закону про відпустки). Фактично бюджетні організації не мають можливості надавати відпустки за колдоговором, не порушивши законодавства в частині фіна...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search