Чи можна оплатити лікарняний суміснику без основного місця роботи

Державне соціальне страхування
10 червня 2025 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ольга Догадіна
керівник експертної групи Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Ні. Якщо працівник не може надати документи з основного місця роботиi, роботодавець за сумісництвом не може оплатити лікарняний. Для призначення страхової виплати сумісник повинен надати довідку про середню зарплату за основним місцем роботи.

Зверніть увагу

Якщо особа працює на кількох роботах за сумісництвом, додатково додає довідки про середню зарплату за місцями роботи за сумісництвом (абз. 2 п. 30 Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою КМУ від 26.09.2001 № 1266)

Оскільки працівник не може надати довідки про середню зарплату з основного місця роботи, роботодавець за сумісництвом не зможе оплатити йому лікарняний. У такому разі письмово повідомте сумісника, що для призначення та нарахування допомоги з тимчасової непрацездатності, він повинен надати довідку про середню заробітну плату з основного місця роботи. Після цього зможете о...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search