Чи має роботодавець направляти технічних працівників до ТЦК

Військовий облік, служба, бронювання
4 квітня 2024 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Олена Коновалова
заступник директора департаменту з питань праці Державної служби України з питань праці, Київ
user icon
Андрій Бобков
головний спеціаліст відділу комплектування військовослужбовцями за контрактом управління організації комплектування рядовим та сержантським складом Головного управління персоналу Генштабу ЗСУ, Київ

Законодавство не встановлює прямо обов’язок для підприємств забезпечувати територіальні центри комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК) технічними працівниками. Проте під час війні дії ТЦК, місцевих адміністрацій та ОМС спрямовані на виконання мобілізаційних заходів. А серед обов’язків підприємств щодо мобілізаційної підготовки та мобілізації — сприяти ТЦК у їхній роботі в мирний час та в особливий період (абз. 6 ст. 21 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» від 21.10.1993 № 3543-XII).

Законодавство зобов’язує центральні органи виконавчої влади, Раду міністрів АРК, місцеві державні адміністрації та ОМС забезпечити ТЦК технічними працівниками:

  • для проведення медичного огляду громадян;
  • призову їх на військову службу;
  • відправлення призваних осіб до військових частин;
  • прийняття на військову службу за контрактом.

Підстава — частина 2 ст. 43 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» від 25.03.1992 № 2232-XII (далі — Закон № 2232).

На прак...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search