Як внести інформацію до списків персонального військового обліку, якщо протягом календарного року працівника звільнили з роботи і знову прийняли

Радимо відображати зміни в попередньому записі й не створювати нового в окремому рядку.

Зі списків персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів (далі — Списки) інформацію про звільнених не видаляють до кінця календарного року. У разі звільнення з роботи, навчання військовозобов’язаного, резервіста проставляють відмітку «Звільнено з роботи» (п. 3 Примітки Додатка 5 до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487).

Якщо протягом календарного року працівника знову прийняли на роботу:

1) звірте раніше внесені відомості у графах 1—16 Списку;

2) унесіть у графи:

• 17 — назву посади, дату та номер наказу про прийняття на роботу нижче останнього запису;
• 18 — дату та номер повідомлення до територіального центру комплектування та соціальної підтримки.

Не буде помилкою, якщо внесете відомості щодо працівника окремим рядком. Але навряд такий варіант можна...