Трудові відносини з іноземцем

Окремі категорії
6 травня 2022 року
|
1 хвилину Читати

Отримайте дозвіл на працевлаштування іноземця, продовжте чи скасуйте його, за потреби внесете зміни в дозвіл на працевлаштування іноземця, оформте прийняття та звільнення.

user icon
Ольга Догадіна
керівник експертної групи Експертус Кадри, Київ

Вимоги працевлаштування

Іноземців та осіб без громадянства, які прибули в Україну для працевлаштування на визначений строк (далі — іноземець), приймайте на роботу на підставі дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства, якщо інше не передбачають міжнародні договори України, згоду на обов’язковість яких надала Верховна Рада України (ч. 4 ст. 3 Закону України «Про зайнятість населення» від 05.07.2012 № 5067-VI; далі — Закон № 5067).

Дозвіл на працевлаштування надає Державна служба зайнятості (п. 1 ст. 42 Закону № 5067). У Києві — центри надання адміністративних послуг (ЦНАП).

Щоб отримати дозвіл на працевлаштування громадян Російської Федерації, Республіки Білорусь, а також інших держав, визнаних такими, що становлять загрозу державному суверенітету, територіальній цілісності і демократичному конституційному ладу та іншим національним інтересам України, необхідне погодження регіонального органу СБУ (ч. 1 ст. 42 Закону № 5067).

Дозвіл потрібен не всім категоріям іноземців...

  • Open ChapterЗміст
  • Open All VersionsВерсії публікації