Строковий договір, контракт

16 документів

Як продовжити строковий договір, коли основна працівниця оформила лікарняний з вагітності та пологів під час відпустки для догляду
user icon

Ольга Догадіна

Прийняття на роботу
14 березня 2025 року
bookmark
Як інформувати строковиків про вакансії
user icon

Ірина Житкова

Прийняття на роботу
1 листопада 2022 року
bookmark
Як прийняти працівника на час хвороби вагітної, відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами та відпустки для догляду за дитиною
user icon

Ольга Догадіна

Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Трудові відносини з членами правління акціонерного товариства
user icon

Ольга Догадіна

Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Як організувати громадські роботи чи роботи тимчасового характеру за участю безробітних
user icon

Майя Шурко

user icon

Ірина Іванченко

Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Трудові відносини із сезонними працівниками
user icon

Ірина Житкова

Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Трудові відносини із тимчасовими працівниками
user icon

Ірина Житкова

Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Продовження дії строкового договору після зникнення обставин, що давали підстави для укладення строкового договору, — помилка
Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Прийняття працівника на час опалювального сезону: крок за кроком
Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark
Прийняття іншого працівника на час увільнення вагітної від роботи на підставі медичного висновку
Прийняття на роботу
10 травня 2022 року
bookmark