Дізнайтеся, як працювати із паперовими трудовими; що робити із трудовими, які зберігають на підприємстві; як працювати з трудовими працівників, яких приймаєте на роботу після 10 червня 2021 року
Доповніть трудову книжку вкладишем, якщо в ній заповнені всі сторінки відповідних розділів. За потреби — виправте помилки у вкладиші
Визначте, чи є підстави оформити працівника дублікат трудової книжки. Керуйте алгоритмом i зразками, щоб правильно оформити дублікат. Аналіз судової практики допоможе уникнути штрафонебезпечних помилок
- Зразки
- Довідники
- Нормативні документи
- Вебінари
Витяг із трудової книжки
Запис у трудовій книжці про переміщення
Оформлення титульного аркуша трудової книжки
Робота з трудовими книжками після 10.06.2021
Випадки, в яких оформлюють дублікат трудової книжки
Трудовий договір i цивільно-правовий договір — принципові відмінності
Про трудові книжки працівників
Постанова КМУ від 27.04.1993 № 301
Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній
Постанова КМУ від 12.08.1993 № 637
Про затвердження Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників
Наказ Мінсоцполітики, Мін’юсту, Мінпраці від 29.07.1993 № 58
Зʾясуйте, які записи вносити у трудову книжку та які не потрібно вносити після 10.06.2021
Консультація підкаже: як прийняти на роботу, якщо працівник не може надати трудової книжки; чи можна видати трудові книжки працівникам на руки, не звільняючи з роботи; що робити з трудовою книжкою, якщо працівник перебуває за кордоном i вирішив звільнитися з роботи.
Перевірте записи у трудових книжках працівників, за настановами внесіть зміни або виправлення на титульній сторінці трудової книжки, до розділів про роботу, нагородження та заохочення
Акцент УВАГА! Публікація на актуалізації При влаштуванні на роботу працівники зобов’язані подавати трудову книжку, оформлену в установленому порядку. Без трудової книжки приймаються на роботу тільки ті особи, які працевлаштовуються вперше (п. 2 пос...
Ця консультація допоможе оформити книги обліку руху для бланків трудових i самих трудових, прошити книгу обліку, видати трудову так, щоби не мати колопоту в майбутньому, а якщо затримали видавання трудової — то розв’язати проблему в правовому полі. Облік...
З’ясуйте, коли видати трудові книжки працівникам, як рахувати стаж та визначати основне місце роботи. За алгоритмом проведіть аудит трудових книжок перед скануванням
Причиною втрати трудових книжок може бути як стихійне лихо, пожежа, вибух, так i чиясь недбалість. Якщо у відділі кадрів зникла трудова книжка одного працівника, складіть акт у присутності свідків та доповідну записку директору. Якщо втрачено трудові книж...
Так, можна. Роботодавець дотримає норм законодавства про працю, якщо за заявою працівника надішле трудову книжку поштовим оператором ТОВ «Нова пошта» (далі — Нова пошта) з використанням технології доставлення «адреса — адреса», «відділення — адр...
Форми трудових книжок в інших державах не відповідають бланку трудової книжки, затвердженому постановою КМУ «Про трудові книжки працівників» від 27.04.1993 № 301. Тому, якщо приймаєте на роботу громадянина іншої держави i він бажає оформити трудову книжку...
Бланк трудової книжки містить два розділи «Відомості про роботу» — українською i російською мовами. У 1993 році урядовці планували, що роботодавці дублюватимуть записи двома мовами: трудові книжки та вкладиші до них заповнюють у відповідних розділах...
Ні. Печаткою засвідчують записи: про роботу, відомості про нагородження та заохочення (п. 2.4 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58; далі — Інструкція № 58);...
Відповідь залежить від того, працює працівник на підприємстві, де пропустили запис, чи звільнився. Якщо виявили неправильний або неточний запис відомостей про роботу, переведення, а також про нагородження та заохочення, виправлення вик...
Так. Документи із зображеннями герба СРСР, що видали підприємства, установи та організації до 1991 року, не порушують законодавства про заборону пропаганди соціалістичного режиму. Справді, на титульній сторінці трудової книжки зразка, затвердженого постан...
Докладніше про процедуру:Які записи вносити у трудову книжку Роздрукувати I—III частини >>
ФОП веде трудові книжки працівників, які працюють у нього за основним місцем роботи понад 5 днів (п. 1.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мін’юсту, Мінпраці, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58; далі ...
Ні, не вносіть до трудових книжок працівників записи про призупинення дії трудових договорів. Під час воєнного стану не застосовують норми законодавства про працю у частині відносин, врегульованих Законом України «Про організацію трудових відносин в умова...
Дізнаєтеся, як виготовити сканкопію за ілюстрованим алгоритмом; передати скани трудових до ПФУ; пересвідчитися, що документи прийняли без зауважень; а також передати оперативні відомості на вебпортал ПФУ