МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИЛИСТ17 жовтня 2016 року № 376/06/186-16Щодо тимчасового виконання обов’язків відсутнього працівника

Юридичним департаментом Міністерства розглянуто <...> звернення <...> і в межах компетенції повідомляється наступне.

Тимчасове виконання обов’язків за посадою відсутнього працівника покладається на іншого працівника наказом (розпорядженням) по підприємству, установі, організації.

Згідно із роз’ясненням Державного комітету Ради Міністрів СРСР з питань праці та заробітної плати, Секретаріату Всесоюзної Центральної Ради Професійних Спілок від 29.12.65 р. № 30/39 «Про порядок оплати тимчасового заступництва» (зі змінами, внесеними постановою Держкомпраці СРСР і Секретаріату ВЦРПС від 11.12.86 р. № 521/30-18), що діє в Україні на підставі постанови Верховної Ради України від 12.09.91 р. «Про порядок тимчасової дії на території України окремих актів законодавства Союзу РСР» тимчасовим заміщенням вважається виконання службових обов’язків за посадою тимча...