Чи має право на додаткову відпустку на дітей за двома підставами неодружена працівниця, яка виховує кількох прийомних дітей

Усі оновлення
22 лютого 2023 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ірина Житкова
продуктовий директор Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Прийомна мати, яка самостійно виховує кількох прийомних дітей, має право на відпустку за однією підставою тривалістю 10 к. д.

Прийомними батьками можуть бути окремі працездатні особи та особи, які перебувають у шлюбі (п. 14 Положення про прийомну сім’ю, затвердженого постановою КМУ від 26.04.2002 № 565; далі — Положення). Орган опіки та піклування вирішує утворити прийомну сім’ю та укладає з прийомними батьками договір про влаштування дітей до прийомної сім’ї на виховання та спільне проживання. Одному з прийомних батьків виплачують державну соціальну допомогу на кожну прийомну дитину (п. 6, п. 18 Положення).

Неодружена прийомна мати, яка взяла на виховання дітей, — не одинока мати. Вона не має права на пільги та гарантії, передбачені законодавством для одиноких матерів. Дитина, яку виховує прийомна мати, не втрачає статусу дитини-сироти або дитини, позбавленої батьківського піклування. Вона має право на пільги, передбачені законодавством для цих категорій дітей.

Із консультації «Як над...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search