Чи виплачувати матеріальну допомогу на оздоровлення вчителю з педнавантаженням менше 18 годин, що працює під час відпустки для догляду

Усі оновлення
12 червня 2023 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ольга Догадіна
керівник експертної групи Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Так, учитель, який працює на умовах неповного робочого часу під час відпустки для догляду за дитиною, під час оформлення щорічної відпустки має отримати допомогу на оздоровлення. Розмір допомоги — ставка зарплати, що встановлена за 18 навчальних годин на тиждень залежно від кваліфікаційної категорії.

Допомогу на оздоровлення при наданні щорічної відпустки виплачують працівникам, які обіймають посади педагогічних або науково-педагогічних працівників (за основною посадою). Розмір виплати — місячний посадовий оклад (ставка зарплати) незалежно від тижневого (річного) навчального навантаження або обсягу роботи, що виконує педпрацівник (лист МОН та ЦК Профспілки працівників освіти і науки України від 11.06.2001 № 1-9/223, № 02-8/267).

Педагогічне навантаження вчителя, тобто час, призначений для здійснення навчально-виховного процесу, становить 18 навчальних годин на тиждень (п. 1 ч. 3 ст. 24 Закону України «Про повну загальну середню освіту» від 16.01.2020 № № 463-IX). Тому педагогічне наван...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search