Чи можна в колдоговорі прописати сумарно тривалість відпустки медпрацівника за особливий характер і за стаж безперервної роботи

Усі оновлення
16 червня 2023 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Галина Бєлікова
експерт з кадрових питань, Київ

Ні, адже умови надання додаткових відпусток різняться.

Відпустку за особливий характер надають працівнику, який зайнятий у цих умовах не менше половини тривалості робочого дня (ч. 2 ст. 8 Закону Закон України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР; далі — Закон про відпустки). До стажу для додаткової відпустки за особливий характер праці зараховують:

Підстава — частина 2 статті 9 Закону про відпустки.

Право на відпустку за безперервну роботу надають за безперервний стаж 3 роки. Тому об’єднати ці відпустки в одну не можна.

Впишіть у колдоговорі перелік посад, за якими працівники мають право на щорічну додаткову відпустку за особливий характер праці, встановіть конкретну тривалість відпустки та вкажіть підстави (пункт, розділ постанови КМУ «Про затвердження Списків виробництв, робіт, цехів, професій і посад, зайн...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search