Так. Виплатіть вихідну допомогу у розмірі не менше середнього місячного заробітку (ст. 44 КЗпП).
Із консультації «Як поновити на роботі за рішенням суду»
Чи виплачувати вихідну допомогу при звільненні у зв’язку з поновленням працівника, який раніше виконував роботу
Ольга Догадіна
Зміст
Версії публікації