Як підтвердити виплату добових за одноденне відрядження

Інші кадрові процедури
14 липня 2025 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Тетяна Фіало
експерт із трудового законодавства Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Наказом про відрядження.

Роботодавець зобов’язаний виплатити працівникам добові за час перебування у відрядженні (ч. 2 ст. 121 КЗпП). Норма обов’язкова і не передбачає винятків незалежно від форми власності підприємства.

Працівнику виплачують добові за кожний день перебування у відрядженні, зокрема: включаючи день вибуття та день прибуття в межах України, вихідні, святкові й неробочі дні та час перебування в дорозі разом із вимушеними зупинками.

Фактичну кількість днів у відрядженні визначають згідно з наказом про відрядження за наявності одного чи декількох документальних доказів відрядження. Це відмітки прикордонних служб про перетин кордону, проїзні документи, рахунки на проживання та/або інші документи.

Підтвердженням виплати добових витрат в межах України за одноденне відрядження є наказ / розпорядження про відрядження. Інших підтвердних документів не потрібно. Це окремий вид витрат, що не потребує спеціального документального підтвердження (ІПК ДПС від 01.05.2025 № 2408/ІПК/99-00...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search