Видайте наказ, щоб увільнити від виконання обов’язків.
Відповідального за ведення військового обліку призначають розпорядчим документом роботодавця. Зазвичай наказом. Тож увільнити від виконання обов’язків із ведення військового обліку потрібно також наказом. У тексті наказу зазначте дату, з якої працівник припинить виконувати обов’язки.
Поінформуйте територіальний центр комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК), у зоні відповідальності якого перебуває підприємство, про увільнення відповідального за ведення військового обліку від виконання обов’язків. Строк повідомлення — 7 днів із дати видання наказу (п. 13 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487; далі — Порядок). Форма повідомлення унормована в Додатку 1 до Порядку.
Для того щоб було очевидно, що повідомляєте про увільнення від виконання обов’язків:
- у графі «Дата та номер наказу» повідомлення додатково можете впи...
