10 кейсів з військового обліку, на які не знайдете відповідь у законодавстві

З’ясуєте, як вести списки персонального військового обліку, як роботодавцям реагувати на вимоги ТЦК та які обов’язки відповідального за ведення військового обліку. Дізнаєтеся, який документ підтверджує, що працівник був у ТЦК, чи вимагати його від працівника, та чи оповіщати про виклик до ТЦК працівників, які відсутні через відрядження, відпустку, хворобу, призупинення трудового договору

Юлія Видиборець
аналітик Експертус Кадри, юрист із трудового права, сертифікований експерт із військового обліку

Щоб прочитати публікацію, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його — зареєструйтеся та отримайте демодоступ