Порядок оформлення відрядження під час воєнного стану не змінився. Якщо керівник повідомив, що необхідно направити працівника у відрядження, уточніть у нього:
- мету відрядження;
- пункт призначення — місто або міста призначення, інші населені пункти, найменування підприємства, установи або організації, куди відряджаєте працівника;
- строк — дату вибуття у відрядження й дату прибуття з відрядження;
- кого необхідно направити у відрядження.
Дійте за алгоритмом.
Уточніть місцеперебування працівників
Із початку воєнних дій на території України багато працівників виїхало на безпечну територію до західних регіонів України чи за кордон. Такі працівники можуть працювати дистанційно, перебувати в простої або у відпустці.
Працівник у простої. Уточніть його місцеперебування. Повідомте про припинення простою і необхідність поїхати у відрядження. Працівник повинен повернутися до місця постійної роботи, щоб роботодавець міг оплатити проїзд до місця відрядження.
Нагадаємо, що службове відрядження — поїздк...
