Ні, не оплачуйте.
У мирний час роботу у святковий і неробочий день (ч. 5 ст. 73 КЗпП) оплачують у подвійному розмірі (ч. 1 ст. 107 КЗпП).
Під час воєнного стану не застосовують норми статті 73 КЗпП (ч. 6 ст. 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-ІХ; далі — Закон № 2136). Різдво Христове 25 грудня 2025 року та Новий рік 1 січня 2026 року припали на період воєнного стану. Тож за Законом № 2136 ці дні не є святковими, що змінило норму робочого часу в грудні 2025 року та січні 2026 року.
Із консультації «Трудові відносини в умовах воєнного стану»
