Як внести зміни до документів працівника-іноземця, що має посвідку на постійне проживання та змінив прізвище

Кадрові документи
6 травня 2022 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ольга Догадіна
керівник експертної групи Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Для того щоб внести зміни до трудової книжки, облікових та бухгалтерських документів працівника-іноземця — достатньо свідоцтва про укладення шлюбу та паспорта з новим прізвищем. Але посвідку на постійне проживання (далі — посвідка) та довідку про присвоєння реєстраційного номера облікової картки платника податків (далі — довідка) також потрібно замінити.

Розгляньмо на прикладі. Працівниця — громадянка Литви має посвідку. Вийшла заміж в Україні, змінила прізвище і надала роботодавцю паспорт і свідоцтво про укладення шлюбу. Посвідку та довідку найближчим часом обмінювати не планує.

Наданих документів достатньо, щоб унести зміни до трудової книжки працівниці, облікових та бухгалтерських документів підприємства. Процедура така сама, як і в ситуації, коли прізвище змінює громадянин України.

Але повідомте працівницю, що вона має обміняти посвідку. Невчасна заміна посвідки або відмова її замінити матиме негативні наслідки як для працівниці, так і для роботодавця. Порадьте також замінити довід...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search