Так, заповніть ще одну особову картку на внутрішнього сумісника.
За допомогою особової картки (типова форма № П-2, затверджена наказом Держкомстату та Міноборони від 25.12.2009 № 495/656) кадровик веде облік відпусток. Обліковувати відпустки в одній особовій картці за кожною посадою неможливо, адже форма не передбачає вказувати посаду, за якою надають відпустку. До того ж тривалість відпусток за посадами може різнитися.
Отже, заповніть ще одну особову картку для внутрішнього сумісника, щоб достовірно обліковувати відпустки за кожною посадою.
Із консультації «Ведення і зберігання особової картки П-2»
