Чи зберігати попередній заробіток за працівником, якого переводимо на посаду з вищою зарплатою, але на умовах неповного робочого часу

Ольга Догадіна
керівник експертної групи «Експертус Кадри»

Щоб прочитати публікацію, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його — зареєструйтеся та отримайте демодоступ